Loading...

İdari Para Cezaları

4857 Sayılı İş Kanunu İdari Para Cezaları

 

4857 Sayılı İş Kanunu İdari Para Cezaları

2025 İDARİ PARA CEZALARI

Fiil Maddesi Ceza Maddesi Ceza Uygulanacak Fiil Ceza Tutarı
3 98 İşyerini Muvazaalı Olarak Bildirmek
İşyerini muvazaalı olarak bildiren asıl işveren ile alt işveren veya vekillerine ayrı ayrı
241.043
5 99/1-a İşçilere Eşit Davranma İlkesine Aykırı Davranışta Bulunmak
İşveren veya İşveren vekiline bu durumdaki her işçi için
2.017
7 99/1-b Geçici İş İlişkisine İlişkin Yükümlülüklere Uymamak
İşveren veya İşveren vekiline bu durumdaki her işçi için
3.375
7/2(f) 99/2 maddenin 2 inci fıkrasının f bendine aykırı davranmak
İşveren veya işveren vekiline geçici iş ilişkisi kurulan bu durumdaki her işçi için
13.500
8 99/1-c Çağrı Üzerine Çalışma Hükümlerine Aykırı Davranmak
İşveren veya İşveren vekiline bu durumdaki her işçi için
2.017
14 99/1-d İşten Ayrılan İşçiye Çalışma Belgesi Vermemek, Belgeye Gerçeğe
İşveren veya İşveren vekiline bu durumdaki her işçi için
2.017
29 100 Toplu İşçi Çıkarma Hükümlerine Aykırı Olarak İşçi Çıkartmak
İşçi çıkaran işveren veya işveren vekiline işten çıkarılan her işçi için
7.924
30 101 Engelli ve Eski Hükümlü Çalıştırma Yükümlülüğüne Uymamak
İşveren veya işveren vekiline çalıştırmadığı her engelli ve eski hükümlü ve çalıştırılmadığı her ay için
30.081
32 102/a Ücret, Prim, İkramiye ve Bu Nitelikteki Her Çeşit İstihkakın Zorunlu Tutulduğu Halde Özel Olarak Açılan Banka Hesabına Ödememek
İşveren, işveren vekili ve üçüncü kişiye bu durumda olan her işçi ve her ay için
2.179
32 102/a Ücret İle Kanundan, TİS’den Veya İş Sözleşmesinden Doğan Ücret Ödemelerini Süresi İçinde Kasten Ödememek Veya Eksik Ödemek
İşveren, işveren vekili ve üçüncü kişiye bu durumda olan her işçi ve her ay için
2.179
37 102/b Ücret Hesap Pusulası Düzenlememek
Ücrete ilişkin hesap pusulası düzenlemeyen işveren veya işveren
7.924
38 102/b Yasaya Aykırı Ücret Kesme Cezası Vermek Veya Kesintinin Sebep ve Hesabını Bildirmemek
Yasaya aykırı ücret kesme cezası veren veya yaptığı kesintinin sebebini ve hesabını bildirmeyen işveren veya işveren vekiline
7.924
39 102/a Asgari Ücret Ödememek veya Eksik Ödemek, Ücret, Prim, İkramiye ve Bu Nitelikteki Her Çeşit İstihkakı Zorunlu Tutulduğu Halde Özel Olarak Açılan Banka Hesabına Ödememek
İşveren, işveren vekili ve üçüncü kişiye bu durumda olan her işçi ve her ay için
2.179
41 102/c Fazla Çalışma Ücretini Ödememek, İşçiye Hak Ettiği Serbest Zamanı Altı Ay İçinde Kullandırmamak Veya İşçinin Onayını Almadan Fazla Çalışma Yaptırmak
İşveren veya işveren vekiline bu durumda olan her işçi için
3.837
52 102/b Yüzde İle İlgili Belgeyi Temsilciye Vermemek
Yüzde usulü uygulanan işyerlerinde her hesap pusulasının genel toplamını gösteren belgeyi işçilerin seçtiği temsilciye vermeyen işveren veya işveren vekiline
7.924
56 103 Yıllık Ücretli İzni Yasaya Aykırı Şekilde Bölmek
Yıllık ücretli izni yasaya aykırı bölen işveren veya işveren vekiline bu durumda olan her işçi için
3.837
57 103 Yıllık İzin Ücretini Yasaya Aykırı Şekilde Ödemek Veya Eksik Ödemek
Yıllık izin ücretini yasada belirtilen usule aykırı olarak ödeyen veya eksik ödeyen işveren vekiline bu durumda olan her işçi için
3.837
59 103 Sözleşmesi Herhangi Bir Nedenle Sona Eren İşçiye Hak Kazanıp da Kullanmadığı Yıllık İzin Sürelerine Ait Ücreti Ödememek
İş sözleşmesinin sona ermesinde işçiye kullanmadığı iznin ücretini ödemeyen işveren veya işveren vekiline bu durumda olan her işçi için
3.837
60 103 Yıllık İzin Yönetmeliğinin Esas ve Usullerine Aykırı Olarak İzni Kullandırmamak Veya Eksik Kullandırmak
Yıllık ücretli izinleri yönetmelik hükümlerine uygun kullandırmayan veya eksik kullandıran işveren veya işveren vekiline bu durumda olan her işçi için
3.837
63 104 Çalışma Sürelerine ve Buna İlişkin Yönetmelik Hükümlerine Uymamak
Yönetmelikle belirlenen çalışma sürelerine aykırı olarak işçilerin çalıştıran işveren veya işveren vekiline
21.213
64 104 Telafi Çalışması Usullerine Uymamak
Telafi çalışması usullerine uymayan işveren veya işveren vekiline bu durumda olan her işçi için
3.837
68 104 Ara Dinlenmesini Yasa Hükümlerine Göre Uygulamamak
Ara dinlenmelerini yasa hükümlerine göre uygulamayan işveren veya işveren vekiline
21.213
69 104 Çalıştırma Yaşı ve Çocukları Çalıştırma Yasağına Aykırı Davranmak
Çalıştırma yaşı ve çocukları çalıştırma yasağına aykırı davranan işveren veya işveren vekiline
21.213
72 104 Yer ve Sualtında Çalıştırma Yasağına Uymamak
Yer ve su altında onsekiz yaşını doldurmamış erkek ve her yaştaki kadınları çalıştıran işveren veya işveren vekiline
21.213
73 104 Çocuk ve Genç İşçileri Gece Çalıştırmak veya İlgili Yönetmelik Hükümlerine Aykırı Hareket Etmek
Sanayie ait işlerde onsekiz yaşını doldurmamış çocuk ve genç işçileri gece çalıştıran, kadın işçilerin gece postalarında çalıştırılmasına ilişkin yönetmelik hükümlerine uymayan işveren veya işveren vekiline
21.213
74 104 Doğum Öncesi-Sonrası Sürelerde Kadın İşçiyi Çalıştırmak, Ücretsiz İzin Veya Süt İzni Vermemek
Yasa hükmüne aykırı olarak doğum öncesi ve sonrası kadın işçiyi çalıştıran ücretsiz izin veya süt iznini vermeyen işveren veya vekiline
21.213
75 104 İşçi Özlük Dosyasını Düzenlememek
İşçi özlük dosyasını düzenlemeyen işveren veya işveren vekiline
21.213
76 104 Çalışma Sürelerine İlişkin Yönetmelik Hükümlerine Uymamak
Çalışma sürelerine ilişkin yönetmelik hükümlerine uymayan işveren veya işveren vekiline
21.213
92/2 107/a İş Müfettişlerinin Davetine Gelmemek, İfade ve Bilgi Vermemek Gerekli Olan Belge ve Delilleri Göstermemek veya Vermemek, Görevlerini Yapmaları İçin Gerekli Kolaylığı Göstermemek
Teftiş ve denetleme sırasında çağırıldıkları zaman gelmek, ifade ve bilgi vermek, gerekli belge ve delilleri göstermek yükümlülüğünü yerine getirmeyen işveren veya işveren vekillerine
212.306
96 107/b İş Müfettişleri tarafından İfade ve Bilgilerine Başvurulan İşçilere İşverenlerce Telkinlerde veya Kötü Davranışlarda Bulunmak
İfade ve bilgilerine başvurulan işçilere gerçeği saklama, değiştirme yönünde telkinde bulunan, ilgili makamlara başvurmaları üzerine kötü davranan işveren veya işveren vekillerine
212.306
107/2 İş Müfettişlerinin Kanunlardan Doğan Teftiş ve Denetim Görevlerini Yapmalarını ve Sonuçlandırmalarını Engellemek
İş müfettişlerinin teftiş ve denetim görevlerini yapma ve sonuçlandırmaya engel olan kimselere
212.306

İdari para cezaları her takvim yılı başından geçerli olmak üzere o yıl için VUK mükerrer 298 inci maddesi hükmü uyarınca tespit ve ilan edilen yeniden değerleme oranında artırılarak uygulanır. Bu suretle idari para cezasının hesabında bir Türk Lirasının küsuru dikkate alınmaz. Bu hüküm nispi nitelikteki idari para cezaları açısından uygulanmaz. (5326 sayılı Kanun Madde:17/7)

4857 Sayılı İş Kanunu İdari Para Cezaları

To top